05.12.2022
5 декабря 2022 г. на базе Юридического института состоялось практико-ориентированное занятие по дисциплине «Международное частное право» в форме практикума с использованием технологии кейс-стади по теме «Правовое регулирование международных трудовых отношений» (организатор к.ю.н., доцента кафедры международного права, правосудия и правоохранительной деятельности Е.В. Бабошиной).
Кейс-метод является комплексным методом интерактивного обучения, в который входит множество элементов других интерактивных методов, таких как: дискуссия, мозговой штурм, проблемное обучение и т.д. Одна из целей данного метода состоит в том, что обучающиеся решают предложенную проблемную ситуацию в несколько этапов, что позволяет выработать схему по решению типовых ситуаций по дисциплине и иных проблемных задач, с которыми они могут столкнуться в будущей трудовой деятельности.
В процессе занятия студенты решали кейсы, связанные с разрешением проблемных вопросов применения коллизионных норм при заключении трудовых договоров, получения разрешения на привлечение и использование иностранной рабочей силы, возмещения вреда, причиненного здоровью работника-мигранта, перевода работников-мигрантов в другую организацию, досрочного расторжения договора о привлечении и использовании иностранной трудовой силы.
Студенты проанализировали Конвенции МОТ, а также нормативно- правовые акты и международные договоры Российской Федерации, регулирующие привлечение трудящихся-мигрантов к выполнению работы, и определите, на сколько нормы российских источников права соответствуют мировым стандартам правового регулирования отношений в данной сфере.
Реализация обучающих кейсов позволяет формировать необходимые
профессиональные компетенции у студентов, которые касаются умения
ориентироваться в законодательстве и применять его нормы для разрешения
различных правовых ситуаций.
Участник новости